Sorry,很抱歉，SPS已经看不上你了

转眼进入1月下旬，美研申请又到了最关键的冲刺阶段。不少同学已经准备完毕，正在有条不紊地进行网申提交或等待结果。

但还有部分同学仍停留在选校阶段……

GPA不上不下，经历不够丰富，G考迟迟不出分，却又不想错过23 Fall。曲线救国的办法总归是有的，这里不得不提大家老认知中的“保底校” SPS学院 。

以至于一提到SPS的选择，学生就条件反射性地抵触，网上人均看不起，中介推荐就说坑人。

看人家晒毕业美照眼红，那就直接骂SPS学院，反正SPS的学生是“接盘侠”。

但抱歉， 从2023申请季开始，SPS学院现在已经看不上你了。

SPS录取门槛低？23Fall教你做人

成绩审核愈加严格

纽约大学SPS学院从23Fall申请季开始，对成绩单审核加强了要求：

对于网申阶段当前学期的成绩，必须提交完对应成绩单，招生办才会开始对申请材料进行审核。

想交完申请成绩摆烂？SPS亲口告诉你：没门！

哥大SPS学院早在前几年就对成绩审核有严格的要求，部分项目甚至要求 美本学生也需要提交托福成绩。

面试考核历史最难

Kira面试已经是各大SPS学院的标配。想无面无痛申请SPS的时代，可以说在23Fall申请季正式告终。

来品品今年 纽大SPS学院开启Kira面试 环节后，所出现的史无前例的千古难题：

Describe what a flower is to someone who has never seen or heard of one before. Please Walk us through your thinking. What are the possibilities？What different strategies could be used to solve this problem？

60秒准备，90秒答题。

如果申请者毫无准备，考场遇到这道题，可以说是直接进入150秒炼狱。

哥大SPS学院的面试环节更加复杂，除了Video Interview， 申请者基本都逃不过真人面试 。

推荐信审核新花样

哥伦比亚大学SPS学院，今年也更新了23 Fall的推荐信提交政策。

对于学术推荐人，哥大SPS今年明确要求推荐人必须是 来自授予学位机构 （degree-granting institution）， 且能够证明你学分课程 （for-credit coursework） 的教授或者教职工 。

对于实习推荐人， 哥大要求必须得supervisor或者manager来出推荐信 。 并且需要明确实习推荐人现在和过去的工作单位。

简历和工作经历部分，哥大SPS今年也要求申请者在填写时， 需要明确区分是否有使用付费实习内推。

如此细致的background check背景调查，换工作的时候可能都没这么麻烦！

各项门槛逐步提升

西北大学SPS学院，虽然不强制要求提交GRE成绩，但也明确表示： 对于学术背景不够强的申请者，GRE高分会加大录取率。

纽约大学SPS学院下，部分项目要求托福最低110分、雅思最低8分；其他项目也需要托福100分、雅思7分。 没有达到SPS的语言成绩要求，会被强制要求参加VEPT考试。

另外， 一些SPS项目还会有专门的申请要求。 比如纽大的PRCC专业需要两篇essay, Professional Writing专业需要写作的作品集……

SPS学院如今的整体申请要求，基本都在GPA 3.4+, TOEFL 110+。较多项目还会有更高、更多的申请要求，偏爱有工作经验人士。

申了就录？SPS表示：没有的事。

SPS：明天我让你高攀不起

光听名字就让人抵触的学院？

SPS (School of Professional Studies) 在美国大学已经是普遍存在的学院，在部分大学也会以SCS, CPS, SCPS的别名出现。

不过，无论如何，只要一听到“professional职业”、“continuing继续”这样的词眼，很多学生家长就开始出现抗拒心理。

这么多年下来，关于SPS学院的争议一直没有停歇。 其争议点主要落在录取门槛、课程含金量、就业前景等几项。

SPS学院设立的初衷

关于SPS，最早出现这一学院的是芝加哥大学，后来哈佛、哥大、纽大等名校也都陆续开始设立。

SPS学院下面大多会开设与商科相关或者职业性很强的专业。 设置这个学院的初衷也是针对职场，与市场行业紧紧挂钩，希望为社会打造更多的实践型人才。

一些比如体育经营、房地产开发、旅游管理等职业性很强的专业，或者另外一些比如市场营销、项目管理、人力资源管理等商科大类项目，本身就会出现难归类的尴尬处境。

放商学院的话申请标准会太高，不符合打造更多实践型人才的本意；放文理、工程等学院，专业又不太对口。 因此，大学进行了更合理的设置，开设了SPS学院并囊括了这些项目。

SPS学院最早开设以来， 被中介钻了“新学院门槛低”的空子，输送了大批留学生。 “录取难度低”和“中国学生多”两大原罪点，快速衍生为“只要是SPS，都是垃圾”这样片面的观点。

但时间到现在的2023年，如果还是保持这样的思维模式，只能说“原地踏步”的是申请者你了。

SPS学院早已不是原来的模样

拿哥大SPS公布的最新官方数据而言，除了特殊时期的反弹， SPS学院的录取增长已经逐步放缓。

SPS学院也不是哥大国际生录取最多的学院。

2022年的最新录取新生中，包括中国留学生在内的亚洲学生占比23%。占比最多的是近半的白人学生，并没有出现中国学生遍地的情况。

对于很早传闻的所谓“买进SPS，超低绩点被录取”的极端案例，在如今严防造假的审核制度下，已经是基本不可能的事情。即使有这样的申请者幸免被录，最终也会被校方发现开除。

现在的SPS，官网早已进行过正规专业的更新， 学生、师资鱼龙混杂的现象也越来越少，发waitlist和拒信更是越来越游刃有余。

对于GPA不突出，GRE考不出来，又没工作实习经历，各项背景平平的申请者们， 你却还在看陈年的黑评老贴，高不成低不就，挑肥拣瘦。

你现在就算去申请了，人家SPS估计也看不上你。

SPS课程和就业，不必为黑而黑

SPS的课程向来贴近市场，更偏重理论的实践，提升学生在行业范围内的实践水平。

芝大的Analytics在培养数据分析能力的同时，也会关注领导力技巧来帮助解决实际商业问题。

纽大的人力资源项目在课程设置上，更加与现实中的企业行为相结合。

哥大SPS学院Applied Analytics的可选课程也不缺机器学习、Python等硬核课程。

可以说，SPS学院的专业和课程更偏就业导向型，而因为与职业发展更挂钩，就被贴上不够“学术”的标签，直接认为这样的课程内容毫无含金量，是否过于极端？

名校的背景加上优越的地理位置，本身也能更好地帮助学生找到实习工作。 SPS的教授，很多是在行业内摸爬滚打，对所在领域有高经验和深见解的管理层人物，班上同学也有不少是工作多年后来进阶学习的职场人士。

在校友网络、实习内推和工作引荐上，SPS的资源不见得比所谓的“高级校友网”差，也能为学生提供更多实用性的就业建议。

纽大SPS毕业生成果数据

就业前景也永远不是简单的一个大学、一个学院、一个专业就能一锤定音的。

自己不努力奋斗，不去networking，不参加career fair，找不到实习工作，最后把锅全甩给SPS，这种只能归结为“巨婴”想法。

理性思考，合理选校

申请学校的时候，很多同学都是迷茫的、焦虑的。再加上现在小红书 “人均学神、藐视一切”的画风，学生很容易迷失在各种各样的信息里。

当你对SPS存在疑虑，建议和真正懂行的同学或者老师聊一聊，认清自己真实情况，以及你想要什么，再做决定。

SPS是一个申请选择，但并非是无奈之选。 仅仅因为stereotype，就觉得学院不值得去，是否过于思维定势？

如果真的不想去SPS，不妨老老实实努力提高自己的各项背景，为自己申请顶尖学院不断增加筹码。

理性思考，合理选校。现在的SPS，该是你客观直视的一个选择。