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科才计划是什么?
科才计划是一项为期三年的先导计划,旨在透过快速处理安排,为合资格科技公司/机构输入海外和内地科技人才来港从事研发工作。若从事生物科技、人工智能、网络安全、机械人技术、数据分析、金融科技及材料科学的业务,便符合申请资格 。
据介绍,科才计划在首个运作年度,会输入最多1000位海外/内地科技人才。只要仍有未发出的配额,全年均接受配额申请。每家申请的科技公司/机构可获发配额为不多于每年100人。
如何申请科才计划?
经「科技人才入境计划」来港的非本地科技人才须符合以下条件:
a) 由申请的科技公司/机构聘请在香港特别行政区工作的全职雇员;
b﹚ 主要从事生物科技、人工智能、网络安全、机械人技术、数据分析、金融科技或材料科学的研发工作;
c﹚ 持有具特别认受性的大学所颁授的科学、科技、工程或数学﹙「stem」﹚学科学位。具特别认受性的大学指「 qs世界大学排名榜 」、「 伦敦时报高等教育世界大学排名榜 」及「 世界大学学术排名 ﹙又称「上海排名」﹚最新公布与stem相关的排行榜上首100间大学。持有硕士或博士学位者无需工作经验,而持有学士学位者则须具备最少一年在相关科技范畴的工作经验;
﹚ 其薪酬应与本港类似职位现时的市场薪酬水平大致相若。
不符合上文©段的学历要求,但在特定范畴上具备良好技术资格、经证明的专业能力及/或有关经验和成就的科技人才,若备有文件证明,仍可基于充分的理由按个别情况予以考虑。
香港优才计划
优秀人才入境计划每年限额约为1,000个,也是大家最为熟知的一种计划,比如说很多明星——孙俪、汤唯、周迅…都是通过计分制的优才计划取得香港身份的。
“优才”计划的基本要求包括:
1. 年龄:18至50岁
2. 经济能力:证明留港期间,能自行负担自己和受养人,不需公共援助
3. 良好品行:入境和保安规定,没有任何犯罪或不良记录
4. 语文能力:良好中文(普通话或粤语)或英文能力
5. 基本学历:良好的教育背景,备有文件证明的学士学位,良好的技术资格、经证明的专业能力或备有文件证明的有关经验和成就,亦可获考虑。
符合“基本资格”所有要求的申请人,可选择以「综合计分制」或「成就计分制」的方式接受评核。「综合计分制」下设五个得分范畴,而「成就计分制」则设有一个得分范畴。每名申请人只能在同一时间提交一份申请,并只能在同一次申请中选择以一种计分制进行评核。
「综合计分制」设有最低及格分数,选择以「综合计分制」获取分数的申请人应先评估其个人资历是否已达到最低及格分数,才提交申请。
香港专才计划
与优才计划不同的是,香港专才计划,简单来说,可以理解为是简单的工作签注。因为专才计划需要有一个前提,那就是,在申请时需要提供香港公司的工作offer,换而言之,也就是说,专才计划是和香港工作挂钩的。基本的申请条件是:
1﹚18周岁以上;
2﹚无犯罪记录;
3﹚学士学位或以上学历;
4﹚2年及以上与香港雇佣公司行业相关的工作经验;
5﹚申请时已获得香港公司聘用,从事的工作与其学历或以往工作经验有关,并且是当地不能轻易觅得的人才。
最最重要的就是最后一条,需要有人聘用你,并且要有足够的理由说明,在香港无人可以胜任这个职位,只有“你”才能胜任!
iang签注
不过,说到底,和我们最息息相关的,还是“iang签注”。
iang - 全称 immigration arrangements for non-local grauates ﹙非本地毕业生留港/回港就业安排﹚,不设配额,只要是在港修读了全日制经官方认可的本科或以上课程的非本地生,都可以利用这种签证留港或回港工作。毕业生申请此签证后一年内可无条件逗留在香港,任意往返中港或出国。
一年以后,只要你的工作内容是与学科相关的,收入达到一定标准﹙并没有严格的硬性规定,入境处认为达标就好﹚,你就可以在签证有效期内在香港不受限制的工作﹙可以换工作﹚,在到期之后就可以办理续期﹙签证到期前提交续签,续签时需提交工作证明﹚,直至获得永久居民资格。
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