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四大，对很多同学都不陌生，甚至列为毕业后最想去挑战的职场之一，那么四大会计师事务所人才要求是什么样的呢？金吉列宋老师给大家准备了一份具体的要求分析~
一、四大会计事务所名称
普华永道(PWC)、毕马威(KPMG)、德勤(DTT)、和安永(EY)
二、门槛
1.英语必须过六级，口语要好，面试时就突显了；所以，锻炼口语，因为面试口语很重要，如果你正好碰到一个外籍经理或者合伙人就相当重要了。
2.要在学校班级或者系院有一定的社会职务;
3.成绩要好，到时候成绩单是一个考核指标;
4.大学本科期间有条件的可以学习一下ACCA，研究生期间考CPA，具备这两个证书，进入四大的工资比单纯考注会的工资要高，同时也证明了你的实力，胜算更有把握。将来有必要的话，可以却考CIA（国际注册内部审计师）
5.四大招生都是提前招生，千万不要误了应届毕业生招收的时间。比如2019年7月毕业，2018年底就招完了，
6.在读研究生期间，如果可能尽量争取一下在四大实习，或者去其他有名的公司实习。一定要有说的出名堂的实习经验来。
三、四大相关部门
1.税务组：有很多学税务和法律的人，一进来基本是代理保税，转移定价，或者过两年配合审计进行税务审计，如果很优秀的话，也会参与税收筹划。
2.审计组：进来都是做审计，不会管你从前的专业是学什么的。
3.金融组：学金融的就特别多，很多金融男整天围着金融的事情转。
4.制造业组或零售业组：学会计或其他专业的一般都在这里，从事相关行业的工作。
5.高科技、电信和传媒组：这里面一般都是“海龟”，因为那里基本做美国公认会计原则（USGAAP），做美国上市，所以比较注重国外会计准则。
6.风险管理组：主要是做内控和计算机审计，所以多是学计算机和信息的人。
四、四大的偏好
1.德勤：比较偏好学习好的同学，在学校的学习成绩很重要，这点可以从德勤俱乐部招聘的人基本都是各学校成绩前几名的人可以看出。而且在正式招聘时，也比较看重学校的成绩。
2.毕马威：比较看重社会活动能力，毕马威招的人好多有很好的社会活动经历，譬如学生会之类，比较看重这方面能力。
3.安永：最重视英语，从其考试英语占很大比重就可以看出，他也是唯一一个不给英语没过六级的人任何机会的office。
4.普华永道：比较看重目标学校，对名校好像有明显的倾向。
以上是想要进四大会计事务所的基本录取要求，因为四大的福利待遇以及良好的发展平台，成为非常多同学的毕业后的理想单位，所以竞聘竞争压力非常大，如果只是满足了基本要求是远远不够的。所以，无论是增加海外背景或者提升学历，都是快速脱颖而出的方法。
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宋青瑾
