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Master of Human Resource Management an Inustrial Relations
985/211 : 75% ;双非: 87%
雅思:总分 7.0 ,单项: 6.0
托福: 96 overall incluing a minimum result of 17 in Reaing, Listening an Speaking an 19 in Writing
本科相关专业背景 or 本科无背景 +3 年工作经验 or GC/GD 硕预衔接
1.5 年
否
必须课:Core units of stuy
WORK5002 People, Work an Employment个人,工作与就业
Human Resource Strategies an Organisational Sustainability人力资源战略与公司的可持续发展
WORK6034 Talent Management人才管理
选修课:Elective units of stuy
WORK6001 Organisational Analysis an Behaviour公司分析学和行为学
WORK6002 Strategic Management战略管理
WORK6012 Inustrial Relations Policy劳资关系政策
WORK6026 Organisational Change an Development组织变革与发展
WORK6036 Co-operatives an Mutual合作与互助
WORK6108 International Dimensions of HR人力资源管理的国际视觉
WORK6118 Managing Communication in Organisations组织通信管理
WORK6119 The Innovative Firm创新性公司
WORK6120 Research Essay研究型论文
WORK6130 Leaership in Organisations组织的领导力
BUSS6500 Inustry Placement行业实习
IBUS6001 International Business Strategy国际化经营战略
IBUS6002 Cross Cultural Management跨文化管理
IBUS6005 Ethical International Business Decisions伦理国际商务决策
QBUS6320 Management Decision Making.决策管理
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