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众所周知,为了与国际接轨,香港采用英文作为高等院校的教学语言,而英文的普及程度在 UST 达到了令人瞠目的程度:不管是上课、 tutorial 等教学行为,还是邮件、广播通知、新生 orientation 等校园生活和管理,甚至开设的帆船课、游泳课等康乐活动,都默认以英文为沟通的工具。在这样的环境中,英文口头和书面沟通的能力都能得到大大加强,成为未来就业、升职的一大利器,无论是将来计划留在国际大都会香港还是内地的北上广深。与此同时,课堂也普遍采用国际化的教学理念和方法,教授讲座和学生自主学习并重,理工科不仅强调扎实的理论知识还包括实际的设计能力,而香港作为高度发达的商业社会则为商科提供了大量经典案例和实践机会。既然教学工作被提到如此重要的位置上,考核标准自然也就水涨船高。
作为知名的压力与紧张大学( University of Stress an Tension, UST ),想要通过大大小小的作业、论文、考试、案例分析以及小组展示绝不是一件简单的事情,而这一切针对课程的要求与标准也不会因为你是一年制的授课制研究生( Taught Postgrauate, TPG )就有所放松或降低。可以说 UST 是一个能逼着你去学习真本领,学会如何自主管理和面对压力的地方;在 MSC 项目当中打下的基础和受到的 training ,不论将来是进入职场还是走学术道路都大有裨益。其次,谈谈大家最关心的就业。不得不说港校的就业指导和服务( career center )实在让人称道,这绝非偶然而是紧密结合了香港社会,尤其是年轻一代的大背景条件下产生的。由于生活成本高昂,香港年轻人早在中学期间就做兼职参与社会劳动,相比内地同龄人已经积累了丰富的社会经验和初步的职业规划;即使能够以优异成绩考入三大,大多数香港学生也并不志在学术,而是想通过大学教育获得一块医学、金融、法律和工程等领域 “ 专业人士 ” 的敲门砖,毕业后获得一份体面的工作,靠出卖知识和脑力而不必通过廉价的体力劳动。在 “ 有需求就有市场 ” 的中心原则指导下,学校自然也相当重视针对在校生的就业指导(如简历设计、面试表现等)和渠道拓展,以期为学生提供各行各业的实习和工作机会(这一点上内地高校实在相形见绌,在学生的就业指导上几乎不作为,全靠学生本人联系往届毕业生或者家庭背景的支持,很多人到了博士毕业依然对未来发展方向很迷茫)。
而港校在就业指导方面的优势正好迎合了广大内地来港 MSC 学生的需求,不仅快速获得在港就业资格( IANG 签证),还能通过 career center 安排的一系列培训以及宣讲会迅速完成在校生到社会人的转变。身边不少同学,不论应届生还是在职人士遇到瓶颈选择辞职来读书的,通过 career center 优质的服务都在毕业后找到了满意的工作,成功留港。
最后,近代的英殖管治为香港带来了部分民选的议会(立法会)、独立行使调查权的廉政公署等西方制度,加上时代的背景,共同创造了上世纪香港的经济腾飞;回归后又在祖国母亲的关怀下,成为具有特殊定位的特别行政区,长期保持着一贯的繁荣稳定。中西交融的文化孕育了这颗璀璨的东方之珠,而这一切只有身在其中学习和工作的人才体会的更深。拥有一段在香港的学习经历,无疑是一笔宝贵的人生财富。即使学成之后因为个人或者家庭的原因回到内地工作, MSC 的 “ 沙纸 ” (本地人对文凭的俗称)和中联办开具的一纸海外留学证明也不会让你的职业生涯在学历上黯然失色。
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