本科双非就没救了！还不办理留学高考双保险？

又到了毕业生考虑出路的季节。根据教育部统计，2019年全国普通高校毕业生预计834万人，比2018年增加14万人，再创新高。

今年的春招和考研都接近尾声，毕业生们站在人生的米字路口，作出充满希望的选择。然而对有些非211/985的双非高校本科生来说，他们的本科背景却成为了身上的负担。

即使已经读了名校的硕士或者是博士学位，学历依然是他们心里的痛。现在公司招聘也越来越看重一个人的本科院校，就算读了清华北大的博士，他们还是会输给自己的出身。

明明已经用考研证明了自己的实力，凭什么本科学校不够好就要受人歧视呢？

双非逆袭有多难

都说高考是一考定终身，去名校上学和去双非本科，完全不是同一种大学生活。不过，机会不止有高考这一次，对自己高考成绩不满的本科生们，都盼着在研究生阶段圆名校梦。如果你是一个双非学校本科生，你的读研之路可能从尝试保研开始。国内优秀的985、211院校大多有保研夏令营，然而很多夏令营公告报名资格一栏里的“重点院校”、“全国知名高校”，就明摆着告诉你“没戏”。

夏令营不用想了，保研名额在你的学校也是稀缺资源。根据教育部规定，设立研究院的高等学校的保研名额大概是应届生的15%，这样的学校全国也只有56所。而在双非院校，你需要击败98%的对手，才能拿到这百里挑二的宝贵保研名额。

既然保研是名校的自留地，那还是选择考研吧。据统计，今年报考的290万人中，约70%来自双非院校，报考动因也是想要“提升学历背景，增加就业优势”。

笔试还算比较公平，复试环节想要一视同仁就难了。就算是监考老师们没有偏袒，光是拼简历，那些有着更多竞赛、社会活动还有科研的机会的名校学生，也比你光鲜很多。

双非学生考研不仅难，更是一场冒险。

211/985高校的考生们一旦失败，还有调剂这张安全网。而对你来说，考研是背水一战。这几年接受调剂的院校口味越来越高，山西大学2016年接受调剂的专业中，还只有3.7%对考生本科院校层次有要求，到了2018年，这个比例居然涨到了31.19%。同样不是211，何苦相互为难。

找工作被“学历查三代”

双非学校的学生，想考名校真的难，但是他们以后的路同样坎坷。

如果你出身双非本科，就算你笑对八十一难，考上了名校的研究生，也还要默默忍受本校出身的“纯血统”学生鄙视。好不容易熬到博士毕业，应该解脱了吧？可是找教职的时候，出身这道门槛还是迈不过去。

高校招聘很讲出身。一项调查发现，在211/985高校的招聘中，大概有95%第一学历设置了门槛。比如，如果你想去想去211院校，那不仅要在985读过博士，本科一般还不能低于211。“学历查三代”这个说法用在这里，再合适不过。

走出校园，竞争更加残酷。早在2012年就有一条新闻：一位清华博士在七个月中多次求职，但因为自己的二本出身总是过不了简历筛选。三年之后又三年，双非学生的书都读了十年了。可就算清华博士毕业，还是没法“洗白”自己的本科学历。

不读令人头秃的博士，找工作遇到的第一学历歧视也令人头大。一项针对113家央企的调查发现，有75.22%的公司存在根据第一学历区别对待求职者的现象。即使明面上没有规定，本硕清一色名校的学生还是更有竞争力。

就算找到了工作，工资也未必让你满意。一项针对武汉高校2015届毕业生的调查显示，与第一学历为普通高校的毕业生相比，本科来自211高校的研究生的起薪约高出11.8%。并且起薪差异约62.51%来自对第一学历的歧视。

这还不算完，当你冒着猝死的风险辛苦工作几年，想在工作城市扎根的时候，你会发现自己还要给名校的本科生让路。去年八月，上海市公布了新的落户评分办法，规定本科来自清华北大就可以直接落户，这项政策以后还会推广到其他名校，而出身双非本科的你只能慢慢熬积分。

为了弥补在起跑线的不足，双非生们不知付出了多少努力。好不容易考上了985名校研究生，他们才发现名校出身的学生早就在终点等他们了。

筛选第一学历，是歧视吗

早在2013年4月，教育部就下发文件，禁止高校招聘活动中出现第一学历 “985”、“211”的条件限制。看来招聘查三代，已经是很普遍的问题。

招聘单位这么看重出身，难道出身真的能代表能力？未必。

就拿看重出身高校来说，对国内16所名校的研究发现，在国内高校毕业的教师，本科的出身不影响科研成绩。看来查三代选出来的也不一定是人才，那为什么招聘单位都这么执着，非得针对双非背景的学生呢？

其实雇主的执着也有它们的道理。经济学中，这叫做“统计性歧视”。就是说，招聘的时候，雇主首先会看你身上学历、学校、年龄、性别这样的标签。这不是它们有什么偏见、专门针对谁，只是一个省时省力的办法。

企业或者高校鉴别求职者信息也是有成本的。审核材料就要耗掉很多人力物力，更何况求职者到底什么水平，雇主很难在短时间内摸透。这种情况下，学历就是推断能力的一个简单的指标。按照学历和学校背景筛人，相当于让高校先替公司作一次鉴定，节省了很多工作量。

现在的学历确实通货膨胀了。尤其在1999 年高校扩招后，中国高校入学和就读人数飞涨，研究生也是越来越多。只看2018年报考硕士研究生的人数，就比2017年多了18.4%。

企业收到的简历个个都是研究生、博士生，甚至名校博士生都一抓一大把，学历也就贬值了。一位招聘人员说得很到位“收到的简历都用麻袋装，不定个门槛怎么行”？

一次高考就能决定终生，以后的努力都得打折扣，精明的父母早在孩子上高中的时候就给孩子准备了高考留学的双保险，哪怕高考失败了，留学也能曲线救国，让孩子入读国外的名校

高考留学双保险

一般海外院校都会提前8个月甚至一年以上开放申请，所以如果学生等到高三毕业再来申请，那可能就需要等到第二年的春季才能入学，无形中浪费了学生的时间。

如果学生在高二时就准备好留学申请的事宜，等到高三毕业后就可以拿着国内高考能录取的学校和国外学校的offer进行对比，择优选校。假设国内没有考好，可以立刻衔接出国，无需再等到第二年，节省学生时间。