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有对比才能凸显优势，咱们来对比一下AICPA的优势吧：
在韩国的事务所比较认可的海外证书有AICPA，CICPA（对口从事中国业务）。比如澳洲CPA虽然也是有CPA抬头，但是实际并不是从事我们想象中的审计工作的，属于级别比较低的一种资格。整个英联邦国家真正被认可的注册会计师其实是CA抬头（英格兰是ACA）。
加拿大注册会计师也有类似情况，大部分参加的CGA考试在加拿大只能从事比较简单的，类似代理记账之类的业务，真正的上市公司只有CA才有签字权。
而AICPA在执业方面并不存在任何问题，且因为美国国家实力的关系，所以普遍的接受程度较高
2.国内 对AICPA的需求
就整个中国看目前AICPA的人数也相对于ACCA或者澳洲CPA要少很多。但是由于中美资本市场的频繁交易，国内对AICPA的需求量还是相对较大的。
目前比较流行的海外资格考试，包括ACA、澳洲CPA、HKPCA，CGA。可以看出这些考试基本都是属于英联邦的考试思路，所以都要考大量的书面的写作，其中CGA和HKCPA还要去上课和做作业。
此外，这些考试的时间也都是固定的，而AICPA相比他们的优点有：
第一，考试的时间可以选择，利于使用假期和年假结合使用，方便复习和个人行程安排，对工作的影响也最小；
第二，考试是机考，除了BEC有三分写作外，其他都是单选题，对于母语不是英语的人来说相对更加便利；
第三，澳洲CPA因为有写作所以存在中国人被故意压低分数的情况，而AICPA是根据考分结合通过率来判断的，没有这方面的歧视。
世界第一大会计和财务职业服务公司——Robert Half国际公司通过调查和研究美国的公司薪酬指南、各种职业实际招聘数量以及与招聘经理就职业前景进行讨论，最终认定了五种最有增长潜力的美国CPA就业岗位。
以下为美国CPA在美国的五种最有前途的就业岗位及薪酬，由Robert Half国际公司所认定：
1）内部审计师：大公司的内部审计师平均起薪预计在$77，500-$101，500（注：本文所提均是年薪）之间
2）法规遵从经理：大公司的首席法规遵从经理的起薪预计可以达到$132，500 -$181，250。如果供职中等规模公司（年销售收入在2500万到2.5亿美元之间），法规遵从经理可以获得$111，000- $145，500之间的起薪。
3）财务分析师：公司管理层和高级经理的职位特别需要财务分析师，其起薪在小公司（年销售收入在2500万美元以下）可以达到$55，750-$70，000；在大公司则可以达到$58，250-$73，750。
4）初级会计师：作为大公司的初级会计师，其起薪一般在$41，250-$52，500之间。
5）外部审计师：经验丰富的注册会计师在小事务所的起薪也能够达到$48，750-$63，000。
有没有被AICPA所吸引，却又不知道怎么去应对相关的考试。别着急后面石老师会给咱们分析应该如何去准备AICPA，及美国那些大学的会计课程是直接和证书考试挂钩的。
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