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以下是招聘网站公布的新西兰各大职业的招聘情况：
新西兰建筑行业工作机会增长强劲，刊登招聘广告的数量较一年前增长30%，招聘广告中平均年薪达100019纽币（约48万人民币）。在新西兰奥克兰随处可见建筑工程，建筑行业的公司发现如果想要招聘到合适的人员变得越来越难。
信息和通讯技术是新西兰各类招聘广告中年薪较高的行业，平均年薪达到94401纽币，不过工作机会与去年同期相比却减少了2%。
工程行业的工作机会年增长率为18%，平均招聘年薪为92496纽币。
房地产业的工作机会年增长率为6%，平均招聘年薪为86297纽币。
银行和金融服务行业的工作机会也减少了2%，平均招聘年薪为84827纽币。新西兰大银行有良好的内部系统，以促进内部人员发展。
人力资源和招聘专业人员的招聘广告的增加通常是一个很好的迹象，代表了新西兰工作市场的整体情况。人力资源和招聘专业人员的工作机会年增长率为23%，平均招聘年薪为80804纽币。
政府和国防的工作机会减少了14%，平均招聘年薪为77694纽币。
会计行业的工作机会年增长率为10%，平均招聘年薪为76368纽币。不过随着自动化的发展，会计职业也意味着需要更的分析技能。
广告、艺术和媒体行业的工作机会减少了4%，平均招聘年薪为69432纽币。
2017年新西兰招聘警察和安保的广告是去年的163%，平均招聘年薪64872纽币。
贸易和服务行业的工作机会年增长率为27%，平均招聘年薪为62192纽币。
2017年，新西兰全国幼教老师的广告招聘职位数量较去年上升了76%，平均年薪为58711纽币。幼教老师对于新西兰儿童的教育方面是必不可少的，预期未来将有更为强劲的人手需求，招聘广告也会更多。
新西兰酒店与旅游业的工作机会也增加了9%，平均招聘年薪为53649纽币。
统计显示，新西兰全国对社工的需求量较一年前增长了74%，招聘广告平均年薪为51961纽币。新西兰不断增长的人口以及自然生育率、外来移民的增加，让社会服务行业承受的压力持续增加，人员需求也随之增加。
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张嘉
