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H1B申请有哪些条件?
H1B签证系美国最主要的工作签证类别,发放给美国公司雇佣的外国籍有专业技能的员工,属于非移民签证的一种。持有H1B签证者可以在美国工作三年,然后可以再延长三年,6年期满后如果签证持有者的身份还没有转化,就必须离开美国。
申请H1B需要满足以下条件:
● 大学专业学士学位以上
● 从事和专业匹配的工作
● 所服务的公司具备H1B抽签资质
现有的H1B配额与抽签机制是怎样的?
H1B每年的配额为 65000 人,其中5000是专门留给新加坡公民的。因此 全球其它国家共享剩余的6万个名额 。另外, 对于在美国获得美国学校硕士或以上学历的人士,每年有额外20000个配额。每年的H1B申请配额都非常紧张,只有四月和五月两个月时间 ,印度人因语言和技术优势,占据了大部分名额。
H1B配额公布和可开始申请日期是每年的4月1日,移民局按收到的申请时间顺序分派配额,如果当年的申请人数大大多于配额数,则移民局会采取抽签方式来分派配额。
H1B申请的流程及需要的相关材料
首先申请H1B最基本的是要拿到公司的录取offer。在网站注册icert账号,在系统里填写LCA申请表(9035E),打印出来在公司公示至少10天。
LCA审核需7天,获批之后复印一式四份(一份公司存档,一份自留,一份用于申请,一份作为副本),公司签名。
将材料归类打包,寄出H1B的所有申请材料,申请H1B配额,并支付2000美金。
具体所需的材料包括以下部分
● 非移民雇员申请表I-129
● 公司简介(美国雇主所从事的行业、公司成立日期、员工人数、联邦报税号码、近一年的生意总额等)
● 雇佣合约(雇主与申请人之间的雇佣合约,包括工作性质、工作职责、工作时间、工资、福利及合约有效期等)
● 专业性工作证明(证明雇主所提供的工作是属于专业性工作,该工作必须由具有专业水平的人士来任职)
● 支付能力证明(证明雇主有支付工资的能力,例如:报税单、银行月结单、财务会计报表等)
● 个人资料(包括个人履历、个人学历证明以及个人工作经历等)
4月1日,LCA接收递交的申请材料,进行材料审核。若材料缺少会发送补件RFE通知,需尽快提交缺少的材料。
提交材料之后就是等待抽签结果,确认自己是否抽中了H1B配额。可以通过官方的书面/邮件通知,或者收到LCA寄出受理的receipt(支票被兑现,代表LCA提取了申请费),移民局发出审核通过的通知。之后持相关材料到美国领事馆签证,配额生效日期为当年10月1号。
2018年H1B申请的时间表
1月之前:与雇主沟通协商并达成共识,确认雇主愿意帮忙申请H1B签证。
1月-2月:开始熟悉H1B申请流程并开始着准备H1B的申请文件。
3月第一周:开始LCA的劳工情况申请,因为一般审核需要7天
3月第二周:开始填写I-129表格
3月第三周:需要H1B签证申请者在寄送之前整理并确认所有申请资料
3月第四周-4月1日:H1B签证申请者应在3月的最后一周最后确认所有需要递交的申请材料并寄出,最好能在4月1日当天寄达,或是在之后5个工作日之内寄达,提早寄到会被退件。
4月1日至4月中旬:H1B签证抽签的时间。
4月中旬-6月末:陆续公布抽签结果
未抽中H1B,就只能回国了吗?
如果OPT还没到期,还有抽签的机会,等到下一年再次进行抽签。若OPT期间已经没有机会再进行抽签,可以重新读一个学位,继续用F1的身份在美国读书,毕业之后再继续用OPT进行抽签。
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