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在开始之前，先简单介绍一下 可以赴日工作的签证 主要有哪些：
在日本正规公司就职，作为正社员工作，拿的是人文技术国际签证，俗称就职签证 。
在日本的工厂工作，拿的是研修签证。
留学签证，一周可以打工28小时，不可以去风俗场所打工。
那么赴日工作最常见的途径都有哪些？
赴日留学不仅可以提前适应日本社会，而且有日本大学的学历也更容易获得在日工作的机会。
日本社会还是比较看重学历的，有一个日本名牌大学的学历也更容易获得大手企业的青睐。
而且日本政府对留学生在日本就业持支持态度,就职签证比较容易。这也是最普遍最稳妥的方式，大部分在日工作的人都是选择的这条路。由于这条路的普遍性小编这里不再赘述。
语言学校最长能提供2年的签证 ，足够用了。建议同学找可以半年缴费的语言学校，争取在半年之内找到工作直接用留学签证换工作签证。难度较大，且前提是日语能力和个人能力非常不错。
这样可以很大程度上节省开支， 并且在语言学校的这段时间里可以获取最新的就职信息。
除此之外，可以通过打工赚取生活费，提升自己的语言能力、还有更多的机会去参加日本大型会社的面试。近些年，越来越多的人通过这个方式赴日就职。
这条路对日语的要求比较高，建议日语专业毕业生或者有在日经验的同学选择。
好处是可以省去中介费和语言学校的费用，直飞日本就职。缺点是对个人技能和语言能力要求较高，如果没有人指导或者不熟悉日本就职流程的话失败的可能性也较大
小编在这里附上几个日本人常用的求职网站，有兴趣的同学可以亲自去了解详情。
リクナビ： https://www.rikunabi.com/
EN転職： https://employment.en-japan.com/
Mynavi： https://tenshoku.mynavi.jp/
Inee： https://jp.inee.com/
3.找中介
如果不想花费时间和精力，可以选择走这条路。前提是要找大型有保障的机构，避免被“坑”。
通过中介去日本的方式大概有二种：
也就是所谓的研修。签订派遣合同，在一定时间内去日本工作，通常为3年，也有短期几个月的研修。
在合同期内无法回国，多为工厂或车间的加工工作。不是很推荐这种方式赴日就职。
选择正式工作有这些优势：可以和日本人享有同样的福利待遇、可以申请永驻（日本的绿卡）、可以为家属申请家族滞在签证、出入国不受限制、再次申请去日本无不良影响。
申请正式工作对日语有一定要求，需要至少达到N2的水平，有的项目还要求专业对口或者更高的日语能力。
一般在国内直接招人的企业以服务岗位居多，比如免税店、温泉酒店、高尔夫球场等。找中介需要缴纳一定的中介费，需要同学自己衡量是否值得。
值得一提的是正规出国劳务公司在商务部官网上都可以查询到。
验证方法如下： 中华人民共和国商务部（官网）→导航里的《走出去》选项→企业名录里面的《对外劳务合作企业名录》选项→对外劳务企业名单→选择省份→查找企业
赴日就职的方式有很多，有意向的同学要从自身能力出发不要盲目选择。
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孙亚倩
