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最新公布的一份报告，在研究了加拿大近4,000名博士的找工历程后发现，由于专业领域的不同，他们的职场之路迥异。
卑诗大学4月13日公布的报告，在分析最近10年近4,000名加拿大博士在劳动力市场的表现后发现，约1/3的博士毕业生，最终获得了教授等传统学术职位，但专业领域不同，毕业生的职业生涯差异很大。
约1/3的人文学科毕业生找到了终身教职，从事学术研究；而走学术研究之路的工程领域的毕业生，仅有1/5。
总体来看，找不到工作的加拿大博士，不到2%；7.5%的人文科学博士，在寻找工作。
过去几年间的诸多研究发现，能够当上教授的博士生，在加拿大是少数。卑诗大学的最新研究，旨在探讨加拿大经济如何充分利用高学历人士的技能及其培训，
过去十年间，加拿大的博士生人数在跃升，但他们可从事的终身职位却没怎么增加。可能某些专业领域的博士生的职场之路要顺畅得多。例如，在做了长达10年的博士后研究员之后，科学领域毕业生获得了终身职业。
编辑了几十位博士生的人生故事的英语专业博士生尼格伦（catherine nygren）表示，每一个人的经验都是独一无二的，都有巨大的价值。她还发现，学术工作市场的成功往往取决于好运。无论是被一个项目所接受，还是后来的职场发展。她说，她读过的几乎每一个获得终身职位的博士生的故事，都承认运气在起作用。
咨询和辅导公司from ph to life的创始人波尔克（jennifer polk）称，面对学术就业市场的诸多不确定性，博士毕业生很快转向私营部门寻找职业。多伦多大学历史系博士生波尔克，在毕业后开了自己的公司。
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刘思宇
