读完授课型硕士再读博士是一种怎样的体验？

近日，老师征集了有关博士申请的，大家最好奇的五个问题，根据提问人次，选出了被提到最多的五个问题。分别是：

1. 申请时间线问题
2. 套辞问题
3. RA问题
4. 如何选择导师问题
5. RP问题

但是根据大家的不同情况，我们对访谈问题进行了相应的调整。

整理完问题之后，我访问了七位从金吉列走出去的博士在读的同学，其中六位都是毕业于港校taught master，另外一位是港大直博。

往下划即可看到完整访谈记录，学生基本情况如下图所示~（进行一位学生的展示）

L同学 港大Me - 港大Ph

Q：请问同学是哪一年入读的ph？申请ph的时间线是怎么样的？什么时候确定方向，什么时候陶瓷这样子

A：17年9月入读，16年7月TESOL毕业，同年8月在港大HR网站找RA工作，8月入职full time RA，10月确定方向，12月递交申请，面试RA的时候教授就问是否会读博，读博的话他当时建议我先做一年RA发些文章。

我面试了两份RA工作，教授都问是否将来会读博，似乎不用主动提出。

其中一个教授说不会expect学生一直做RA，多数都是做跳板过渡一下，教授也好通过跟你合作相处一年来了解你是否合适。

Q：所以你现在的老板，就是RA期间的老板？

A：是的。

Q：有的同学想ma期间，就边读书边做part-time RA，你觉得这是否可行？以及兼职RA对于申请是否有帮助呀。

A：我也是边读书边做part-time RA，然后申请full-time RA的时候把那些经历都写在了简历上，估计这也是让我能有面试机会的重要原因，然后面试的时候教授问我之前那些经历，还说会问问我之前做part-time RA的教授我工作的表现和能力，所以兼职RA对于申请全职RA有帮助，同时申请博士的时候也可以把所有这些写在简历，以表明有丰富的研究经历。

Q：那Part-time RA主要是做些什么呢？

A：简单来说就是收数据，处理数据，写paper，还有一些行政联络协调工作，以及教授交待的其他事项。

具体的内容我都写在了CV里：

Q：那么在申请第一份RA工作的时候，你可否分享一些tips呢？

申part-time RA是否也需要陶瓷？存不存在官网上没写，但是老师可能还是愿意招你做part-time RA的情况呢

A：我第一份part-time RA，也不是投简历的，就是有一门课的老师在做一个project。就是需要人去transcribe vieo，然后他就发邮件给全班的同学，然后看谁有兴趣就投简历，然后进行面试的。

然后第二份RA是我的毕业论文的导师，他也是做一个project需要人帮忙去整理一下数据。然后他又感觉我比较认真找我过去帮忙了。

然后关于part-time要不要套辞的问题，我觉得还是要看自己的能力跟实力吧，套辞套也可以，套也没关系，就是可能还是要主动点问，老师有没有一些机会吧，不能总是等着老师说，他要找人。多问一下老师他手头上是否有一些项目需要找part-time RA帮忙。（这方便我是通过金吉列的老师帮我做的） 

然后因为有些老师会觉得在官网上发布那个找RA信息，他的手续会比较麻烦。可能她/他就会直接就通过邮件，发给自己教的课的学生，这也是有可能的。所以还是可以主动点多问几个老师，她/他需不需要人手这样子。

Q：那么请问，当上RA之后该如何分配时间，听说课程作业也比较紧，会不会影响学习

A：我的part-time的老板他们人都比较好，都会问我大概每个星期能出多少时间去帮他忙。因为part-time是按小时来算那个薪酬的。所以他就会问我每个星期大概能有多少时间去帮忙。做part-time RA量力而行吧，就是也不能花太多时间在他的项目里的，不能忽视了自己的学习。

最好的话就是在开始做这个RA工作之前，和老板达成一个共识，就是说，你有时间才去做他的事，毕竟还是以你的学业为重，这样就不会对自己的学习造成很大影响。

Q：对于在港校的学习，还有什么建议吗？

A：首先就是，课程都是比较多，阅读reaing要看，所以就一定要保证自己起码能够get到reaing里很重要的东西。我觉得拿高分还是要看你的writing，就是你给老师交的作业，要达到他那个assessment stanar的所有的要求，比如说，逻辑要清晰，然后能够引用一些文献来支撑你的观点，这些就是需要你能够清楚地了解那个评分标准，然后，尽最大努力去符合那个标准。

我的每一门课的考核都是一个课程论文，所以就感觉我拿这个istinction，就主要要靠自己的读写能力吧。交上去的期末论文，要让老师看到你真的有读那个课程里要求读的文献，然后你还能够在这个基础上去引用一些其他的文献，以及对几个概念的理解这样子，写出一个有质量有深度的东西，这样最好的得分应该也会挺好的。

Q：申请博士一定需要论文吗？如果没有论文，也没有相关的老师招RA，该如何去弥补缺失的背景

A：自己的硕士论文，规模可以做大一点，写好一点，尽量做好一点。然后就是能不能看参加一些学术会议，这个自己可以写进CV的那个研究经历那一块，让这个录取的人觉得你还是有一点的研究兴趣跟研究潜力的。

Q：如果在硕士gpa，硕士学校，本科gpa，本科学校，论文，陶瓷情况，推荐信，好的研究计划中，按重要性排序，你会怎么排？

A：首先是本科学校、本科GPA。再到论文，（所以我申请的时候老板就是让我一定要有一篇论文）再到硕士学校再到硕士GPA。然后就是好的研究计划。再到套辞，再到推荐信。

写到这里，相信有一些我们没有回答的问题，也得到了解答，同时也建议大家多看看官网，官网是个宝藏。

祝各位一切顺利~